تفكر في تمديد إجازة عيد الفطر؟ إليك لماذا يجب عليك تجنب “حشو” إجازتك

بموجب المرسوم الاتحادي رقم 33 لعام 2021، يحق للموظفين في دولة الإمارات العربية المتحدة الحصول على 30 يومًا من الإجازة السنوية عن كل سنة خدمة. ومع ذلك، من الضروري فهم كيفية حساب الإجازات، حيث يؤثر ذلك على ما إذا كانت العطلات الرسمية تُحتسب ضمن الإجازة. توضح التوجيهات القانونية أن العطلات الرسمية التي تتداخل مع فترة الإجازة تُعد جزءًا من الإجازة السنوية.

عند احتساب الإجازات على أساس الأيام التقويمية، فإن أي عطلة رسمية تتزامن مع إجازتك يُحتسب بداخل الإجازة. على سبيل المثال، إذا كنت في إجازة لمدة 10 أيام تقويمية وتضمنت هذه الإجازة يومين من العطلات الرسمية، فإن هذين اليومين يُحتسبان ضمن فترة الإجازة الخاصة بك.

حسب المادة 29 (7) من قانون العمل الاتحادي، تُعتبر العطلات الممنوحة قانونيًا أو بالاتفاق جزءًا من الإجازة السنوية إذا صادفت إجازة العامل. تُعرف هذه الظاهرة بإجازة “السندويش”، حيث يتم احتساب أي عطلة رسمية تقع ضمن فترة الإجازة كجزء من أيام الإجازة. لكن في حال تم تقديم إجازة فقط قبل عطلة نهاية الأسبوع والعودة للعمل مع بداية الأسبوع التالي، فإن هذا ينطبق عليه قواعد مختلفة.

على سبيل المثال، إذا كانت هناك عطلة رسمية تمتد من الثلاثاء إلى الخميس، وتقدم الموظف بطلب إجازة يوم الاثنين (قبل بدء العطلة) ويوم الجمعة (بعد انتهاء العطلة)، فإنه سيتم خصم الفترة الكاملة من إجازته السنوية، بما في ذلك أيام العطلة.

بينما يحق للموظفين الحصول على العطلات الرسمية براتب كامل وفقًا للمادة 28 (1) من قانون العمل الإماراتي، فإن دمج الإجازة السنوية مع العطلات الرسمية يتطلب الحصول على موافقة صاحب العمل. تنص المادة 29 (4) من قانون العمل على أن لصاحب العمل الحق في قبول أو رفض طلب الإجازة بناءً على احتياجات العمل.

علاوة على ذلك، فإن التأخيرات المستمرة في تقديم الطلبات أو المحاولات المتكررة لجعل الإجازة تسبق أو تتبع العطل قد تؤدي إلى رفض الطلب.

يتوجب على الموظفين تقديم إشعار مسبق عند التقديم على الإجازات، وهذا يعتبر التزامًا قانونيًا في الإمارات، لكن المتطلبات تختلف وفقًا لنوع الإجازة وسياسة الشركات. لذا، يجب التخطيط للطلب، وإعداد الترتيبات اللازمة لتسليم العمل، والامتثال للالتزامات الوظيفية. من المهم الاطلاع على سياسة الشركة وعقد العمل فيما يتعلق بموافقة الإجازات وإجراءاتها.