Le Nouveau-Brunswick a suspendu temporairement certains de ses programmes d’immigration, ayant déjà atteint ses allocations de candidats pour l’année en cours.
À partir du 15 novembre, les voies suivantes sont suspendues :
- Le Programme d’Immigration Atlantique du Nouveau-Brunswick ;
- Le Pilote des Diplômés des Collèges Privés du Nouveau-Brunswick ;
- La connexion de visite exploratoire dans le cadre de l’Initiative Stratégique du Nouveau-Brunswick.
Évaluez votre éligibilité pour les programmes PNP améliorés
Programme d’Immigration Atlantique du Nouveau-Brunswick
Suspension jusqu’à : fin de l’année
La province a annoncé qu’elle ne traite plus ni n’accepte les Manifestations d’Intérêt (MI) des employeurs dans le cadre du Programme d’Immigration Atlantique (PIA).
Toutefois, elle continuera à traiter les demandes des candidats ayant soumis des demandes complètes de désignation d’employeur.
En outre, les candidats ayant reçu une invitation à postuler (ITA) peuvent toujours soumettre leur demande de désignation d’employeur.
Les autorités provinciales recommandent aux candidats de surveiller leur site web pour d’éventuels changements.
Le PIA est une voie d’immigration destinée aux travailleurs qualifiés souhaitant s’établir dans l’Atlantique canadien. Pour être éligible, un étranger doit disposer d’une offre d’emploi d’un employeur désigné dans la région.
Les candidats intéressés peuvent également se tourner vers Terre-Neuve-et-Labrador, la Nouvelle-Écosse et l’Île-du-Prince-Édouard, qui poursuivent la mise en œuvre du PIA.
Pilote des Diplômés des Collèges Privés du Nouveau-Brunswick
Suspension jusqu’à : fin de l’année
Le Nouveau-Brunswick a mis en pause la délivrance de nouveaux certificats de nomination dans le cadre de ce pilote.
Les candidats qui reçoivent une ITA peuvent encore soumettre leur demande de nomination complète.
Les postulants dont la période d’éligibilité de 90 jours dépasse la reprise des nominations en janvier ne seront pas éligibles pour recevoir une nomination provinciale dans le cadre de ce programme pilote et devront envisager d’autres options.
Le Programme des Diplômés des Collèges Privés du Nouveau-Brunswick s’adresse aux diplômés internationaux de programmes d’un ou deux ans désignant des carrières dans des secteurs prioritaires tels que l’éducation, le développement social, l’informatique, la cybersécurité, l’administration des affaires, la chaîne d’approvisionnement et la santé.
Il est accessible aux diplômés de collèges privés spécifiques dans le Nouveau-Brunswick qui ne peuvent pas prétendre au Permis de Travail Post-Diplôme (PTPD) fédéral.
Connexion de Visite Exploratoire dans le Cadre de l’Initiative Stratégique du Nouveau-Brunswick
Suspension jusqu’à : avis contraire
La province a informé que la connexion de visite exploratoire dans le cadre de cette initiative a été suspendue, et aucun nouvel ITA ne sera émis.
Les Manifestations d’Intérêt (MI) déjà enregistrées restent valides pendant 365 jours à partir de la date de soumission, et seront considérées si le programme rouvre durant leur période de validité.
Toute MI soumise avant le 12 mars 2024 ne sera pas examinée.
L’Initiative Stratégique du Nouveau-Brunswick vise les étrangers francophones.
La connexion de visite exploratoire est réservée aux candidats situés en dehors du Canada. Elle exige une visite exploratoire en personne dans la province dans les 12 mois suivant la soumission d’une MI.
Cette visite doit durer au minimum cinq jours ouvrables complets, durant lesquels des recherches liées à l’emploi dans la province doivent être effectuées, et les candidats doivent soumettre un Rapport de Visite Exploratoire avec leur demande.
Les candidats souhaitant s’établir au Nouveau-Brunswick peuvent toujours exprimer leur intérêt s’ils remplissent les critères pour l’une des deux autres connexions mentionnées ci-dessous :
- Avoir une offre d’emploi ou une offre d’emploi authentique d’un employeur du Nouveau-Brunswick ; ou
- Répondre aux critères d’une des priorités du Nouveau-Brunswick :
– Avoir complété un programme d’études à l’Université de Moncton ou au Collège Communautaire du Nouveau-Brunswick (CCNB) au cours des 6 derniers mois ;
– Avoir résidé au Nouveau-Brunswick pendant 12 mois et avoir travaillé à distance pour la même entreprise canadienne située en dehors du Québec pendant la même période ; ou
– Avoir reçu une lettre d’intérêt d’un agent d’immigration du Nouveau-Brunswick.
Il est courant que les programmes d’immigration provinciaux ferment leurs portes une fois qu’ils ont atteint leurs objectifs d’allocations pour l’année. Il est conseillé de vérifier dès le début de 2025 si les programmes ont rouvert.
Évaluez votre éligibilité pour les programmes PNP améliorés
