Nouvelles Voies d’Immigration pour le Saskatchewan : Un Accent sur la Santé et l’Agriculture

Le 30 août, le gouvernement du Saskatchewan a annoncé l’introduction de deux nouvelles voies dans le cadre du Programme des Candidats Provinciaux (PNP) pour accueillir les nouveaux arrivants dans les secteurs des soins de santé et de l’agriculture. Ces initiatives visent à répondre aux besoins criants de main-d’œuvre dans la province.

Alignement avec les Besoins de l’Industrie

Jeremy Harrison, ministre de l’immigration et de la formation professionnelle du Saskatchewan, a souligné l’importance de ces nouvelles voies pour s’adapter aux exigences actuelles du marché du travail. « Avec des pénuries de main-d’œuvre signalées à l’échelle nationale, la création de nouvelles voies d’immigration et la simplification de notre processus de reconnaissance des compétences aideront les employeurs à acquérir la main-d’œuvre nécessaire pour développer leurs entreprises », a-t-il déclaré.

Présentation de la Voie Agricole

La nouvelle voie destinée aux talents agricoles vise à répondre aux besoins croissants en matière d’emplois dans le secteur agricole. L’agriculture représente un pilier essentiel de l’économie du Saskatchewan, avec des exportations dépassant les 3,2 milliards de dollars en 2023 dans quatre principaux secteurs de produits agricoles.

Critères d’Éligibilité pour la Voie Agricole

Les candidats souhaitant accéder à cette voie doivent satisfaire à certains critères, notamment :

• Obtenir un score linguistique d’au moins 4 selon les Normes canadiennes de compétence linguistique (NCLC), bien que certains employeurs puissent exiger des scores plus élevés.
• Avoir complété le secondaire ou un niveau d’éducation supérieur.
• Posséder au moins un an d’expérience de travail à temps plein au cours des trois dernières années dans leur domaine d’activité prévu, ou six mois d’expérience à temps plein avec un employeur ayant fourni une lettre d’approbation d’emploi.
• Exprimer leur intention de travailler et de vivre au Saskatchewan.
• Avoir une offre pour un poste permanent à temps plein dans le secteur agricole dans la province.

Un certificat d’approbation d’emploi du SARS est nécessaire pour prouver cette offre d’emploi. L’employeur doit s’inscrire au Programme des Candidats Provinciaux pour l’obtenir.

Focus sur le Secteur de la Santé

La Voie des Talents en Santé a été mise en place pour soutenir le plan d’action en ressources humaines de santé (RHS) du Saskatchewan. Tous les recrutements dans le secteur de la santé via le SINP seront désormais centralisés et simplifiés au sein de cette voie unique.

Critères d’Éligibilité pour la Voie de la Santé

Les critères d’éligibilité varient en fonction de la situation du candidat vis-à-vis du pool d’Entrée Express. Cependant, certaines exigences sont communes :

• Être éligible pour l’obtention d’une licence au Saskatchewan, le cas échéant pour leur profession.
• Avoir un diplôme postsecondaire pertinent pour le poste proposé, allant d’un diplôme universitaire à un diplôme technique de deux ans.
• Attester de leur intention de travailler et de résider dans la province.

Les candidats ne faisant pas partie de l’Entrée Express doivent avoir un score linguistique d’au moins 5 (NCLC). De plus, ils doivent justifier d’une certain expérience professionnelle :

• Pour ceux déjà sur le terrain au Saskatchewan : avoir effectué six mois d’expérience à temps plein avec l’employeur fournissant la lettre d’approbation d’emploi.
• Si cette condition n’est pas remplie, ils doivent avoir au moins un an d’expérience dans leur domaine au cours des cinq dernières années.

Pour les candidats inscrits dans le pool d’Entrée Express :

• Il est impératif de détenir un numéro de profil valide ainsi qu’un code de recherche d’emploi.
• Un score linguistique d’au moins 7 (NCLC) est requis.
• Ils doivent également prouver une année d’expérience professionnelle pertinente au cours des cinq dernières années dans leur occupation visée.

À Propos du SINP

Le Programme des Candidats Provinciaux (SINP) a accueilli 7 350 nouveaux arrivants en 2023 et prévoit d’atteindre une allocation de 8 000 nominations en 2024. Le Saskatchewan s’attend à recevoir près de 20 000 nouveaux arrivants d’ici fin 2025, avec une augmentation de son allocation à 8 500.

Cette province connaît un engouement croissant de la part des nouveaux immigrants attirés par un coût de la vie moins élevé, un taux d’imposition provincial favorable, ainsi qu’un Programme de Rétention des Diplômés, qui rembourse jusqu’à 20 000 dollars de frais de scolarité aux diplômés éligibles qui choisissent de rester et de travailler dans la province.

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